平成30年1月4日に賀詞交歓会が開催されました。
当社の今年の方針が打ち出されました。
<重要課題>
労働環境の整備→特に超過労働時間の改善、過労運転による事故の防止には特段の対策改善を図ります。
<経営方針>
1 顧客満足(信頼)の達成に挑戦する
2 品質の向上に挑戦する
3 事故ゼロに挑戦する
4 人材の育成に努め、研鑚の風土を築く
5 利益の確保によって、持続的な発展を追求する
<重点課題>
1 労働環境の整備
2 適正利益の確保
3 物流システムの再構築
4 報連相(報告、連絡、相談)の実践
5 5s運動の強力実践